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  曲靚茹，現任集團安全員及內訓師。入職三年來，她始終以嚴謹務實的態度投身安全環保工作，與同事共同推動安全生產信息化平臺建設，優化線上培訓系統，課題榮獲“傳承之光”獎項。作為內訓師，曲靚茹注重知識傳播與文化踐行，參與并組織了中基層培訓、安全競賽等活動，幫助更多同事提升安全意識和技能水平。未來，她將繼續以創新思維和扎實行動，充分發揮內訓師的引領作用，將所學知識廣泛傳播，助力更多同事不斷成長，為集團高質量發展培育更多優秀人才。

02  恒信高科 人力資源部 耿盼盼

  耿盼盼，恒信高科人力資源部專員，2020年加入集團，目前主要負責員工關系及員工培訓的工作。作為集團內訓師，她積極踐行“用對人、敢用人、培養好人”理念，緊密結合集團的整體戰略和人才發展規劃，精心設計了一系列的員工培訓項目，確保員工能夠獲得與職業發展相匹配的知識和技能，助力他們在各自的崗位上不斷成長。未來，她將以更加飽滿的熱情、更加專業的態度投入工作，為公司的持續發展和壯大貢獻自己的力量。

03  榮信集團 備煤分廠 趙長超

  趙長超，現任山東榮信集團備煤分廠配煤班長，憑借精湛技能與務實的工作作風，榮獲集團2024年“金牌師傅”稱號。工作中，他始終秉持全面培養、因材施教、以身作則的理念，注重個性化培養方案，通過精準評估徒弟基礎，為每位徒弟量身定制專屬學習路徑。未來，他將持續提升自身能力，主動學習管理經驗，不斷拓寬自己的認知邊界，發揮“金牌師傅”的帶頭作用，積極培養新人，為集團人才隊伍建設貢獻自己的一份力量！

04  恒信新能源 任猛

  任猛，2009年加入集團，目前在恒信新能源擔任工藝員一職。憑借扎實的專業能力，他先后榮獲精益改善之星（2018、2021）、優秀班組長（2020）、濟寧市職工安全生產合理化建議“金點子”一等獎（2022）等榮譽。作為集團工藝員，他注重自身技能的提升，積極參與集團組織的各類技術培訓和交流活動，力求將最新的工藝技術應用到實際生產中。作為金牌師傅，他始終注重激發徒弟的潛能，鼓勵他們勇于創新，敢于挑戰。未來，任猛將立足本職，做好各項技能創新工作，用心傳授，薪火相傳，為集團培養出更多優秀的人才，共同譜寫恒信集團高質量發展的新篇章！

05  玖安工程 趙西雨

  趙西雨，2004年加入集團，至今已在維修崗位工作了21年。作為2024年“金牌師傅”，他特別注重理論與實踐的結合，堅持因材施教的原則。同時，趙西雨始終把安全教育放在首位，詳細講解各類管道的介質特性、泄漏危害及應急措施，培養徒弟的安全意識。未來，他將認真貫徹落實本次動員大會的各項要求，以實際行動踐行集團“培養好人”理念，為恒信高質量發展貢獻更多力量！